Dit is waarom pensioenen in Nederland hoger zijn dan in België: een vergelijking van bedragen en systemen

Het verschil tussen de pensioenen in Nederland en België is aanzienlijk. Nederlandse gepensioneerden ontvangen gemiddeld hogere bedragen dan hun Belgische tegenhangers. In dit artikel analyseren we de concrete pensioenbedragen en de structurele verschillen tussen beide pensioenstelsels.

Gemiddelde pensioenbedragen: Nederland versus België

Een Belgische werknemer met een volledige loopbaan van 42 jaar ontvangt gemiddeld €1.663 bruto per maand. In Nederland bedraagt het gemiddelde bruto pensioen €2.439 per maand, wat neerkomt op een verschil van €776 of 47% in het voordeel van Nederland. Kijken we naar het netto pensioen per jaar, dan ontvangt een Nederlandse gepensioneerde gemiddeld €24.923, terwijl een Belgische gepensioneerde €22.373 ontvangt.

Hoeveel van het laatste loon blijft over?

De vervangingsratio geeft aan welk percentage van het laatste loon een gepensioneerde ontvangt. In Nederland bedraagt deze ratio gemiddeld 74,7%, terwijl in België slechts 43,5% van het laatste inkomen behouden blijft. (lees verder onder de afbeelding)

Oorzaken van het verschil

1. Pensioenopbouw en -structuur

Nederland kent een driepijlersysteem:

• Eerste pijler: Een basispensioen (AOW) voor iedereen die in Nederland heeft gewoond of gewerkt.
• Tweede pijler: Verplichte aanvullende pensioenregelingen via werkgevers.
• Derde pijler: Individueel pensioensparen.

In België is het systeem minder uniform. Het wettelijke pensioen is afhankelijk van het statuut (werknemer, zelfstandige of ambtenaar), en aanvullende pensioenen zijn minder wijdverspreid.

2. Pensioenfondsen en reserves

Nederlandse pensioenfondsen beheren een vermogen dat gelijkstaat aan 150% van het BBP, terwijl België slechts 45% bereikt. Deze reserves zorgen voor meer stabiliteit en hogere uitkeringen in Nederland.

3. Berekeningsmethode

In België wordt het pensioen berekend op basis van het gemiddelde loon over de hele loopbaan, inclusief de lagere lonen aan het begin van de carrière. In Nederland wordt het pensioen gebaseerd op het laatst verdiende loon, wat doorgaans hoger is.

Conclusie

De hogere pensioenen in Nederland zijn het resultaat van een robuuster en beter gestructureerd pensioenstelsel, met verplichte aanvullende regelingen en aanzienlijke reserves. België blijft achter door een minder uniform systeem en lagere vervangingsratio's.Voor wie zijn pensioen wil optimaliseren, is het belangrijk om tijdig aanvullende maatregelen te overwegen, zoals individueel pensioensparen of andere investeringen.